Вакансии
Вакансии 1-5 из 5
Страница 1 из 1
-
05.09.2008 18:16, Херсон
Специалист по поиску и подбору персонала, г. Херсон
Компания «Допомога», крупнейший оператор на рынке рекрутинговых услуг в Украине, в связи с расширением ищет кандидата на должность Специалист по поиску и подбору персонала в городе Херсоне.
Компания ДОПОМОГА на сегодняшний день это: молодая сплоченная команда из более чем 100 человек; 13 офисов в Украине, России и Молдове; несколько направлений деятельности: Executive Search, рекрутинг, аутсорсинг, аутплейсмент.
Требования:
Требования:
Опыт работы в одной из сфер: финансовая, административная, бухгалтерия;
Высшее образование;
Владение ПК на уровне пользователя, Internet;
Желательно наличие собственного ПК и возможность подключения к Internet;
Клиентоориентированность;
Стрессоустойчивость;
Самодисциплина, умение планировать свое время;
Желание обучаться;
желание построить карьеру и реализоваться в кадровом бизнесе.
Предпочтение будет отдано кандидату в возрасте 28-35 лет.
Обязанности:
Ключевые обязанности:
Самостоятельное ведение заказов по поиску и подбору персонала,
Поиск кандидатов,
Проведение оценки и отбора соискателей,
Сопровождение клиентов.
Условия труда:
Условия найма:
Штат, ставка+ бонусы за выполненные заказы+ компенсации (мобильная связь, канцтовары, презентационные расходы). Социальные гарантии в соответствии с КзоТ. РАБОТА НА ДОМАШНЕМ ОФИСЕ
Контактная информация »
ОР: не требуется
Образование: высшее
Возраст: от 28 до 35
-
05.09.2008 14:58, Херсон
Требования:
Опыт работы: от 1 года (в сфере по работе по персоналу)
Требования: ответственность, коммуникабельность, внимательность, грамотность. Мотивация: зарплата - ставка, обучение, официальное оформление, социальный пакет. Детальная информация при собеседовании. Контактная информация: Высылайте, пожалуйста, Ваши резюме по электронному адресу, указав вакантную должность natalya_ok@mail.ru Дополнительная информация по телефону 8 (0552) 413-230 Наталья (менеджер по персоналу).
Обязанности:
- Проводит прямой поиск персонала.
- Проводит конкурсный отбор, и контролировать его осуществление.
- Проводит первичный отбор персонала по результатам анкетирования.
- Проводит собеседования с кандидатами и дает социально-психологическую оценку, предоставляет выводы (устно, письменно).
- Разрабатывает систему оценки деловых и личностных качеств работников (формирует банк тестов).
- Организовывает повторные собеседования.
- Формирует банк данных и архив анкет.
- Принимает участие в организации процесса адаптации персонала.
- Осуществляет мониторинг рынка труда.
Условия труда:
График работы: 8-17, 2 выходных
Контактная информация »
З/П: от 300 у.е.
График работы: полный рабочий день
ОР: от года
Возраст: от 25
-
30.08.2008 10:59, Херсон
Требования:
Рекламному центру требуется менеджер по персоналу.
Основные обязанности: повышение уровня эффективности персонала, определение оптимальной штатной численности персонала.
Требования: возраст — 25-35 лет, высшее образование (желательно экономическое), порядочность, инициативность, исполнительность.
Конкурсный отбор, запись на собеседование по тел. 46-09-19, 8-050-3966691 — Юрий Леонидович.
Контактная информация »
График работы: полный рабочий день
Образование: высшее
Возраст: от 25 до 35
-
28.08.2008 08:00, Херсон
Требования:
В крупном системном банке с иностранным капиталом открыт конкурс на вакансию – бизнес-тренер (Херсон, Николаев).
Функциональные обязанности:
• подготовка, разработка и проведение тренингов;
• участие в процессе дистанционного обучения сотрудников;
• участие в процессе мониторинга и анализа системы управления человеческими ресурсами банка.
Требования к кандидату:
Опыт работы:
• в банке или сфере проведения тренингов – не менее чем 2 года.
Образование:
•высшее гуманитарное (специальность: психология, социология, управление персоналом) или высшее экономическое.
Морально- деловые качества:
• наличие развитых аналитических способностей;
• способность к обучению;
• лидерские качества и харизматичность тренера;
• способность мыслить системно;
• творческий подход к работе;
• постоянное самосовершенствование.
Просьба в теме письма обязательно указывать название вакансии.
Контакты: e-mail:
resume_s@kreditprombank.com
телефон: 490-27-78 (вн.1184), 8(050)463 88 20, Светлана Ромашкан
Контактная информация »
ОР: от двух лет
Образование: высшее
-
13.08.2008 10:52, Херсон
Крупный банк с иностранными инвестициями, в связи с открытием нового структурного подразделения, объявляет конкурс на замещение должности Менеджер по персоналу, г. Херсон.
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы на аналогичной должности от года;
Знание Трудового Законодательства Украины;
Владение современными методиками поиска и подбора персонала;
Владение ПК на уровне уверенного пользователя;
Английский язык – приветствуется;
Коммуникабельность, ответственность, самостоятельность, энергичность, организаторские способности.
Обязанности:
Осуществление поиска кандидатов на вакантные должности Департамента розничных операций;
Осуществление кадрового делопроизводства;
Оценка резюме претендентов, организация и проведение собеседований, тестирования кандидатов, проверка рекомендаций и характеристик;
Подготовка аналитической отчетности для Центрального Офиса;
Сотрудничество с Вузами, подбор и мотивация студентов на вакантные должности Департамента розничных операций.
Условия труда:
достойная оплата труда, соц.пакет, официальное трудоустройство
Контактная информация »
З/П: от 400 у.е.
График работы: полный рабочий день
ОР: обязателен
Образование: высшее
http://marketgid.com/
|