Работа Плюс: Работа в Киеве, поиск вакансии в Украине. Поиск работы и трудоустройство. Поиск резюме. Работа Киев
  • О компании
  • |
  • Контакты
  • |
  • Прайсы
  • |
  • Помощь
  • |
  • Форум
Работа Плюс: работа и трудоустройство в Украине
На сегодня 03.12.2008 23:03 в нашей базе: 27529 резюме, 19938 вакансий, 58477 работодателей, 635 тренингов.
Вход для пользователя
  • регистрация
  • забыли пароль?
  • помощь
  • Вакансии
    • Поиск вакансий
    • Добавить вакансию
    • Вакансии по e-mail
    • Вакансии VIP-компаний
    • Вакансии агентств
  • Резюме
    • Поиск резюме
    • Добавить резюме
    • Резюме по e-mail
    • VIP-резюме
  • Тренинги
    • Поиск тренинга
    • Добавить тренинг
    • Тренинги по e-mail
    • Заказать тренинг
    • Тренинговые компании
  • Публикации
    • Статьи
    • Словарь профессий
    • Словарь терминов
    • КЗОТ
    • В помощь HR-у
  • Сервисы
    • Зарплатомер
    • Рейтинг работадателей
    • Статистика
    • Информер
    • Форум

Работа в Киеве, поиск вакансии в Украине. Поиск работы и трудоустройство. Поиск резюме. Работа Киев

Рубриккатор

Работа в Украине и по городам

  • Работа Киев
  • Работа Донецк
  • Работа Львов
  • Работа Белая Церковь
  • Работа Винница
  • Работа Днепропетровск
  • Работа Житомир
  • Работа Запорожье
  • Работа Ивано-Франковск
  • Работа Кировоград
  • Работа Кременчуг
  • Работа Кривой Рог
  • Работа Луганск
  • Работа Луцк
  • Работа Мариуполь
  • Работа Николаев
  • Работа Одесса
  • Работа Полтава
  • Работа Ровно
  • Работа Севастополь
  • Работа Симферополь
  • Работа Сумы
  • Работа Тернополь
  • Работа Ужгород
  • Работа Харьков
  • Работа Херсон
  • Работа Хмельницкий
  • Работа Черкассы
  • Работа Чернигов
  • Работа Черновцы
  • Работа Ялта

В помощь HR-специалисту

  • Должностная инструкция переводчика

    Общая характеристика профессии: Специалист в области иностранных языков.

     

    (название учреждения, организации)

    УТВЕРЖДАЮ

    (уполномоченное лицо)

     

    (ФИО, подпись)

     

     

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПЕРЕВОДЧИКА

    "___" ______________ 200_ г.  №  _______

    I. Общие положения

    1. Переводчик относится к категории специалистов.
    2. На должность:
      - переводчика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
      - переводчика II категории - лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности переводчика не менее 3 лет;
      - переводчика I категории - лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности переводчика II категории не менее 3 лет.
    3. Назначение на должность переводчика и освобождение от нее производится приказом директора предприятия.
    4. Переводчик должен знать:
      - Иностранный язык.
      - Методику научно-технического перевода.
      - Действующую систему координации переводов.
      - Специализацию деятельности предприятия.
      - Терминологию по тематике переводов на русском и иностранных языках.
      - Словари, терминологические стандарты, сборники и справочники.
      - Основы научного литературного редактирования.
      - Грамматику и стилистику русского, украинского и иностранного языка.
      - Основы организации труда и управления.
      - Законодательство о труде.
      - Правила внутреннего трудового распорядка.
      - Правила и нормы охраны труда.
    5. Переводчик подчиняется директору предприятия; руководителю соответствующего структурного подразделения; иному должностному лицу.
    6. На время отсутствия переводчика (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора предприятия, которое несет ответственность за надлежащее их исполнение.
    7. _________________________________________________________________.
    8. _________________________________________________________________.

     

    II. Должностные обязанности


    Переводчик:

    1. Переводит научную, техническую, общественно-политическую, экономическую и другую специальную литературу, патентные описания, нормативно-техническую и товаросопроводительную документацию, материалы переписки с зарубежными организациями, а также материалы конференций, совещаний, семинаров и т.п.
    2. Выполняет в установленные сроки устные и письменные, полные и сокращенные переводы, обеспечивая при этом точное соответствие переводов лексическому, стилистическому и смысловому содержанию оригиналов, соблюдение установленных требований в отношении научных и технических терминов и определений.
    3. Осуществляет редактирование переводов.
    4. Подготавливает аннотации и рефераты иностранной литературы и научно-технической документации.
    5. Участвует в составлении тематических обзоров по зарубежным материалам.
    6. Ведет работу по унификации терминов, совершенствованию понятий и определений по тематике переводов по соответствующим отраслям экономики, науки и техники, учет и систематизацию выполненных переводов, аннотаций, рефератов.
    7. _________________________________________________________________.
    8. _________________________________________________________________.

     

    III. Права


    Переводчик имеет право:

    1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
    2. Запрашивать от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
    3. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя организации).
    4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
    5. _________________________________________________________________.
    6. _________________________________________________________________.

     

    IV. Ответственность


    Переводчик несет ответственность:

    1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
    2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
    3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
    4. _________________________________________________________________.
    5. _________________________________________________________________.

     

     

     


    СОГЛАСОВАНО:

    Руководитель
    структурного подразделения:

    ________
    (подпись)

    ______________________
    (ФИО)

    "____" ____________ ____г.

    С инструкцией ознакомлен:

    ________
    (подпись)

    ______________________
    (ФИО)

    "____" ____________ ____г.


Rambler's Top100
© 2002-2008 ЧП "Робота Плюс".
Все права защищены. Сайт разработан в компании "Робота Плюс".
При использовании материалов с сайта ссылка на источник обязательна.
Компания "Робота Плюс" не несет ответственности за содержание
размещенных объявлений
  • О компании
  • |
  • Реклама на сайте
  • |
  • Помощь
  • |
  • Форум
  • |
  • Вопросы и ответы
  • Карта сайта
  • |
  • Словарь профессий
  • |
  • Поиск вакансий
  • |
  • Поиск резюме
  • Ищу работу
  • |
  • Переводчик
  • |
  • Каталог сайтов